学穗多元聚力 推动应用型人才培养模式的改革创新发表日期:2019-11-16 | 浏览数: | 标签:标签:

11月16日,“高技能人才定向培养项目推介暨高校继续教育应用型人才培养研讨会”在中国石油大学青岛校区培训楼隆重举行。本次会议围绕“积极服务地方新旧动能转换,着力培养高素质应用型人才”为主题,立足青岛实际,聚焦产教融合,旨在推动应用型人才培养模式的改革创新,促进人才培养供给侧和产业需求侧深度融合。

中国石油大学教育发展中心副主任、继续教育学院院长张乐勇,远程教育学院副院长郭成,青岛学穗教育科技有限公司创始人庄需朋,德申国际商务山东区主席、青岛德申国际俱乐部创会会长姜丽娟,韩国中华总会常务会长、中韩合作发展协会会长王琇德,观子天成企业大学平台创始人戴中伟以及来自青岛地区40余位企业、协会组织负责人出席了会议。本次会议由中国石油大学教育发展中心主办,青岛学穗教育科技有限公司承办。远程教育学院副院长郭成主持了当天上午的会议。

张乐勇在致辞中介绍了学校和学校继续教育的基本情况,阐述了学校继续教育应用型人才培养的目标和特色,希望通过学校、协会组织、企业等的多元对话交流,搭建校企深度对接、人才共育共享的平台,共同推动应用型人才培养模式的改革创新,不断提升高校继续教育服务经济社会发展的能力。

学穗教育创始人庄需朋表示,学穗作为校企合作的桥梁,将积极通过学校和企业两种不同教育环境和教育资源的高效整合,培养学生的全面素质与综合能力,以适应社会主义市场经济对人才素质的需求,使学校的培养目标和培养方向与企业保持一致,实现企业得到人才,学生得到技能,学校得到发展多方共赢。

本次会议上,职多多联合创始人、董事、副总裁陈黎晖应邀作题为《互联网时代的人力资源管理实践》的专题演讲。陈黎晖分享了他对互联网时代人才特点及企业人才需求的认识,分析了互联网时代的商业特征以及人力资源管理新视角、新要求,结合实践重点阐释了企业人力资源管理应该具备的十大新思维,在与会代表中引发了强烈共鸣。

随后,职业培训负责人孙姚同对高技能人才定向培养等办学项目的开展情况进行了汇报,职业培训“5431”特色培养模式、校企贯通衔接培养体系获得与会代表的高度认可。

为进一步完善产教融合、校企合作机制,学校与青岛视茂星光文化传播有限公司、盈科美辰国际旅行社有限公司青岛分公司、青岛壹壹品牌营销策划有限公司、青岛乐品汇家居有限公司、青岛鼎上智造文化科技有限公司、青岛桩庄国际服装有限公司、青岛蟹之国餐饮有限公司7家单位签订了人才定向培养输送协议。

学穗教育创始人庄需朋表示将以此次会议为契机,与岛城人才需求实际相结合,继续搭建校企合作协同育人的平台,加强与中国石油大学教育发展中心的合作,与学校携手加快实现高技能人才培养模式的创新、教学方法的改革和教育能力的提升,进一步拓宽就业渠道,提高学生就业质量。本次会议的召开有助于促进教育链、人才链与产业链、创新链有机衔接,全面提升应用型人才培养质量,推进校企深度融合,为加速岛城新旧动能转换提供高素质应用型人才支撑。


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